Guest leaders

Ing. Ladislav BLAŽEK

Ladislav Blažek je český podnikatel a zakladatel úspěšné oděvní značky Blažek, která patří mezi nejvýraznější výrobce a prodejce pánské módy v České republice (20 značkových prodejen) a na Slovensku (7 značkových prodejen). Již od počátku 90. let systematicky buduje značku, která klade důraz na kvalitu materiálů, precizní krejčovské zpracování a elegantní design inspirovaný evropskou módou. Ve společnosti Blažek Holding a.s. drží 90ti procentní podíl a působí jako generální ředitel.

V oboru pánské mody začal podnikat ještě jako student strojní fakulty ČVUT. Značka Blažek vznikla v roce 1992, krátce po otevření trhu po sametové revoluci. Ladislav Blažek ji vybudoval z malé krejčovské dílny až do podoby národní módní firmy s desítkami kamenných prodejen a rozsáhlým distribučním systémem. Pod jeho vedením se Blažek etabloval jako lídrem v segmentu pánských obleků a business oděvů, přičemž firma klade důraz na lokální výrobu, dlouhodobou udržitelnost a osobní přístup ke klientům.

Ladislav Blažek je známý nejen jako podnikatel, ale i jako aktivní propagátor mužského stylu a estetiky. Vystupuje jako garant značky, navrhuje kolekce a pečlivě dohlíží na výběr materiálů i střihové řešení. Pod jeho vedením značka opakovaně obdržela ocenění za design a přístup ke klientům, a navázala spolupráci s mnoha významnými osobnostmi i institucemi.

V posledních letech se zaměřil na digitalizaci a modernizaci retailového prostředí, otevření prémiových butiků a rozvoj nových distribučních kanálů, včetně e-commerce (e-shop byl spuštěn v roce 2013). I přes náročné období v sektoru módy zůstává Blažek silnou značkou s jasnou identitou.

Mgr. Bc. Kamil ČERMÁK, MBC

Kamil Čermák je od května 2016 předsedou představenstva a generálním ředitelem společnosti ČEZ ESCO, a.s.. Pod jeho vedením se společnost rozrostla na holding čítající 22 firem s více než 2.200 zaměstnanci a 50 000 zákazníky. V oboru nové energetiky dosáhla tržeb ve výši 10,6 mld Kč (2024).

Kamil Čermák vystudoval Vysokou školu ekonomickou v Praze se specializací na finance (Bc.), následně pokračoval ve studiu na Erasmus University Rotterdam – Master of Business Communication (Mgr.). Při studiu načerpal pracovní zkušenosti jako reportér a moderátor hlavní zpravodajské relace České televize. Následně působil jako mluvčí a poradce ministra průmyslu a obchodu ČR a v roce 1996 se stal ředitelem PA konsorcia v TelSource (ATT, KPN, SwissCom) v ČR. Od roku 1998 do roku 2004 byl výkonným ředitelem divize Corporate accounts ve společnosti SPT Telecom / Český Telecom. Poté zastával pozici výkonného ředitele pro obchod a marketing v Českých aeroliniích.

V roce 2005 nastoupil do Skupiny ČEZ jako první generální ředitel společnosti ČEZ Polska, kde se aktivně podílel na vstupu Skupiny ČEZ na polský trh a akvizici elektráren Skawina a Elcho. Mezi roky 2008 a 2012 působil jako generální ředitel společnosti ČEZnet a po fúzi s ČEZData jako generální ředitel ČEZ ICT Services.

Mezi roky 2012 a 2016 pracoval jako předseda představenstva a pověřený generální ředitel vydavatelského domu Economia a společností Forum Karlín, Luxury Brand Management a Asental NV.

Kamil Čermák je emeritním prezidentem Institutu členů správních orgánů, členem dozorčí rady nadace Naše dítě. Je předsedou správní rady Národního centra energetických úspor, předsedou představenstva Svazu moderní energetiky a předsedou správní rady Aliance pro bezemisní budoucnost. V roce 2018 byl oceněn titulem Osobnost Smart City roku.

Mgr. Jiří FEIST

Jiří Feist je člen představenstva EP Power Europe, zastává funkci ředitele pro strategii (CSO) v EP Energy. Předtím působil jako ředitel pro strategický a obchodní rozvoj ve skupině ČEZ a jako ředitel pro strategii v ČEPS. Během své třicetileté kariéry v odvětví elektrické energie zastával Jiří Feist také různé pozice v asociacích, jako jsou Eurelectric, UCTE, CENTREL, District Heating a Svaz průmyslu České republiky, a podílel se na řadě mezinárodních projektů. Jiří Feist je držitelem magisterského titulu z Fakulty elektrotechnické Českého vysokého učení technického v Praze.

Ing. Martin GEBAUER, MBA

Martin Gebauer je špičkový manažer s více než 20 lety praxe ve vrcholovém vedení firem v energetice, infrastruktuře a digitálních technologiích. Vystudoval ekonomiku a management na Stavební fakultě VUT v Brně a magisterský titul získal na City University v Londýně. Je držitelem britské certifikace ACCA.

Svoji kariéru zahájil v Ernst & Young, poté působil ve finančním řízení skupiny Orco. V roce 2011 nastoupil do Českých Radiokomunikací, kde se v roce 2014 stal generálním ředitelem. Zasloužil se o transformaci firmy na poskytovatele digitálních a cloudových služeb. V roce 2019 přešel do společnosti Macquarie Infrastructure and Real Assets (MIRA), kde měl na starosti aktiva ve střední a východní Evropě. Zároveň působil jako generální ředitel GasNet, největšího distributora plynu v ČR.

Od roku 2023 je členem představenstva Livesport, kde se podílí na strategickém rozvoji a vedení firmy. Je také členem dozorčích rad několika firem v rámci MIRA a EP Infrastructure.

Veřejně se angažuje jako zastupitel města Říčany, kde je předsedou finančního výboru.

Martin  HAUSENBLAS, MBA

Ústecký patriot : Ústí je moje srdeční záležitost a kudy chodím, tudy přemýšlím, jak život Ústečanů posouvat k lepšímu. Studoval jsem zde, a kromě toho, že zde dnes podnikám a žiji, působím i v zastupitelstvu města, kam jsem byl zvolen za sdružení PRO Ústí. Jsem také autorem populární facebookové skupiny I Love Ústí.

Férový podnikatel : Roku 2000 jsem spoluzaložil firmu ADLER Czech, která je dnes jedním z největších výrobců a vývozců reklamního textilu v Evropě. Sídlíme a daně platíme v Ústí, zboží překládáme v Ostravě. Celou výrobu se nám daří dělat ekologicky zcela bez odpadů.

Dlouhodobý zájem o téma udržitelné dopravy mě přivedl ke spuštění populární aplikace Liftago, která propojuje pasažéry přímo s řidiči taxíků. Pro cestující to znamená rychlejší, spolehlivější a solidnější taxislužbu, pro taxikáře víc zakázek s pevně stanoveným poplatkem za každou objednávku. Věřím v čisté podnikání. V roce 2010 jsem proto s cílem vrátit do českého byznysu poctivost založil sdružení Podnikáme bez korupce, kterému dodnes předsedám.

Filantrop : Snažím se být užitečný svému okolí. Umožnit mladým lidem naučit se jazyk, získat vzdělání a zkušenosti, aby se pak vrátili domů a pomohli svému kraji. To je cíl a smysl Stipendijního fondu Renesance, který jsem společně s Ústeckou komunitní nadací založil v roce 2010 a který každoročně podporuje studenty z Ústeckého kraje vyjíždějící na zahraniční univerzity.

Podporuji humanitární projekty v nejchudších afrických zemích.

Také jsem například pomáhal ústeckému Činohernímu studiu nalézt azyl poté, co se jej minulé vedení města rozhodlo zlikvidovat.

Ing. Michal JURKA

Michal Jurka je prezidentem společnosti Skanska Central Europe, která zahrnuje stavební aktivity Skanska v České republice, Polsku a na Slovensku. Do této funkce byl jmenován 1. září 2019 poté, co Skanska sloučila své stavební jednotky ve střední Evropě do jednoho celku.
Ve společnosti Skanska působí od roku 2002, tedy více než 20 let.
Před svým současným postem zastával pozici výkonného viceprezidenta Skanska Polsko, kde měl na starosti civilní inženýrství a železniční projekty.
Dříve působil také ve Skanska Česká republika a Slovensko, kde se věnoval řízení rizik a změnovému managementu.
Je členem Etické komise Skanska AB a podílel se na definování firemních hodnot v rámci skupiny.
Absolvoval Vysokou školu báňskou – Technickou univerzitu Ostrava, kde získal titul inženýra.

Ing. Jan KAMENÍČEK

Jan Kameníček je absolventem Fakulty elektrotechniky na ČVUT v Praze. Téměř celou jeho profesionální kariéru absolvoval v oboru informačních technologií v mnoha různých manažerských pozicích. Již ve společnosti Digital Equipment byl od roku 1994 členem nejvyššího vedení a řídil servisní jednotku Multivendor Customer Support. Fúzí se společností Compaq posléze rozšířil svoji působnost na celou divizi Compaq Global Services, a při následném spojení s firmou Hewlett-Packard dostal za úkol založit a vybudovat outsourcingovou obchodní jednotku. Díky jejímu úspěšném rozjetí převzal následně řízení všech 3 servisních divizí začleněných do HP Services. V těchto rolích získal široké zkušenosti z oblasti prodeje a dodávky komplexních IT projektů, a zároveň značnou praxi v akvizicích, fůzích a vzájemné integraci firem podobných i značně odlišných kultur.

Od roku 2008 zastával pozici generálního ředitele české pobočky společnosti HP. Po jejím rozdělení zastával v letech 2015-2025 pozici generálního ředitele HPE (Hewlett Packard Enterprise). Zároveň byl i obchodním ředitelem pro prodej do segmentu největších zákazníků.
Ze soukromých zálib jsou to zejména sportovní activity jako golf nebo turistika, duchovní stránku zabírá zejména jóga a její filosofie.

Ing. Petr KARÁSEK, MBA, LL.M

Petr Karásek je majitelem a jednatelem poradenské firmy Ascalae, s.r.o., místopředsedou České asociace interim managementu. Výrazně uspěl jako generální ředitel a krizový manažer společnosti TATRA TRUCKS v letech 2013-2015 a opětovně v letech 2018-2019. Má bohaté technické, obchodní i manažerské zkušenosti z dlouholetého působení ve společnosti KAROSA IVECO, mj. jako obchodní ředitel, člen představenstva a člen širšího vedení nadnárodní skupiny Irisbus – Renault V.I.. Od roku 2001 se věnoval restrukturalizacím a krizovému řízení ve výrobních, převážně strojírenských firmách. Manažersky se podílel například na záchraně a oživení Škody Transportation, prováděl restrukturalizaci strojírenských společností AWELD, DISA Industries, KORD Group, Jablonex Group a dalších firem. Je absolventem strojní fakulty VUT Brno, MBA na Sheffield Hallam University a postgraduálně vystudoval korporátní, obchodní a pracovní právo na Právnické fakultě Masarykovy University v Brně. Externě přednáší na téma krizové řízení na VŠE.

Ing. Petr Kopřiva, Ph.D.

Petr Kopřiva působí od prosince 2018 ve skupině NN (Nationale-Nederlanden), kde se podílí na přeměně společnosti na agilní a digitálně orientovanou finanční instituci.
V současnosti vede NN Digital Hub, který poskytuje digitální a IT služby pro různé země v rámci skupiny NN. Pod jeho vedením se NN Digital Hub rozšířil o novou pobočku v Madridu.
Od roku 2018 zastával pozici Head of Strategy Execution Office, kde byl odpovědný za strategické řízení a agilní transformaci společnosti.

V ING Pojišťovně ČR (2015–2018) zastával pozici obchodního ředitele přímé distribuce a ředitele pro multikanálový marketing a zákaznickou péči. Před tím během dvanáctiletého působení v Komerční bance zastával různé manažerské pozice, včetně projektového manažera, vedoucího útvaru rozvoje přímých kanálů a přímého marketingu a nakonec manažera pro kanály a přímý marketing.
Před nástupem do Komerční banky realizoval několik projektů v australském Sydney.
Je absolventem Vysoké školy ekonomické v Praze.

Mgr. Ctirad LOLEK

Výkonný ředitel pro lidské zdroje Komerční banky. Má více než 25 let zkušeností jako ředitel lidských zdrojů v mezinárodních korporacích v různých obchodních segmentech, jako je automobilový průmysl (Timken: HR Manager & Statutory Person of Timken CR, Human Resource Management in BPT Manufacturing division Europe and Central and Eastern Europe sales organization.), výroba oceli (ArcelorMittal: nejprve HR Director & Member of the Board of Directors, následně General Manager - Head of Human Resources & Communication, Long Carbon Europe Division - 9 European countries + Algeria and Marocco), telekomunikační sektor (O2 Czech Republic: O2 Czech Republic Vice Chairman of the Supervisory Board, Human Resources Director) a od ledna 2019 bankovní sektor. Získal velmi široké znalosti o všech aspektech řízení lidských zdrojů včetně zapojení zaměstnanců a komunikace, efektivnosti organizace, řízení změn, vedení a rozvoj lidí, řízení výkonnosti, řízení talentů, podniková kultura, vztahy s odbory, odměňování a benefity , HR systémy, digitalizace HR. 

Ing. Marián MAREK

Marián Marek, generální ředitel a spolumajitel bratislavské informatické společnosti PosAm, od roku 2009 součásti skupiny Slovak Telekom. Absolvent Elektrotechnické fakulty SVŠT (dnes Slovenské technické univerzity). V roce 1984 nastoupil do Dusla Šaľa jako informatik a projektový manažer. Od ledna 1991 pracuje v PosAmu. Prošel pozicemi obchodníka, produktového manažera, ředitele divize, v roce 1993 se stal ředitelem firmy. V roce 1994 se stal spolumajitelem a krátce poté celou firmu odkoupil. Pod jeho vedením se PosAm stal jednou z největších a nejvýznamnějších slovenských informatických společností – především díky přímo posedlé snaze o špičkovou kvalitu a dokonalost všech procesů. Toto trvalé úsilí přineslo prestižní titul Recognized for Excellence in Europe udělený EFQM – Evropskou nadací pro řízení kvality, první na Slovensku vůbec. Zájem velkých korporací a odprodej majoritní části firmy Slovak Telekomu byl přirozeným důsledkem. Marián Marek nadále zůstává v čele své firmy jako neexekutivní předseda představenstva.

Ing. Petr MÍKOVEC

Petr Míkovec působí ve Skupině ČEZ od roku 2004. Do roku 2013 odpovídal jako ředitel útvaru Rozvoj podnikání ČEZ, a.s. za přípravu a realizaci nové strategie pro skupinu ČEZ. V roce 2014 se stal místopředsedou představenstva a investičním ředitelem společnosti ČEZ Nová energetika, a.s. s odpovědností za rozvoj podníkání, akvizice a investice. Od roku 2015 je předsedou představenstva a generálním ředitelem této společnosti a odpovídá za správu investičního fondu Inven Capital, SICAV, a.s. Pod jeho vedením InvenCapital uskutečnil 10 venture investic do dynamických technologických společností s potenciálem exponenciálního růstu : Sonnen Batterie, Tado, Sunfire, Cloud & Heat, ETF, Vulog, Cosmo Tech, Driivz, CyberX, Neuron soundware a plní očakávání svých zřizovatelů na zhodnocení investovaného kapitálu.

Před nástupem do ČEZ, a. s., Petr Míkovec působil šest let v Patria Finance.

Petr Míkovec vystudoval Vysokou školu ekonomickou v Praze, obor finance. Na University of California Berkeley získal mezinárodní diplom v oboru Business Administration. Je absolventem certifikačního programu InterDirector® pro členy správních orgánů.

 Ing. Luboš PAVLAS

Luboš Pavlas je od roku 2010 vrcholným manažerem energetické skupiny Sev.En Energy. Od října 2018 je prezidentem a CEO celého holdingu vlastněného Pavlem Tykačem. Odpovídá za řízení, správu a strategický rozvoj skupiny Sev.en Energy v ČR i v Evropě.

Od v letech 2013-2018 působil jako generální ředitel Elektrárny Chvaletice, a.s., v letech 2010-2013 zastával funkci generálního ředitele ve společnosti Czech Coal. a.s.

V letech 2004-2009 byl zaměstnán ve skupině ČEZ. Tři roky zastával pozici generálního ředitele ČEZ Bulgaria a country manažera skupiny ČEZ v Bulharsku, předtím působil jako specialista pro oblast regulace ve skupině ČEZ v Rumunsku. Do Skupiny ČEZ Luboš Pavlas nastoupil po dlouholetém působení v pozici generálního ředitele a předsedy představenstva Pražské teplárenské. Řad let působil jako předseda výkonné rady Teplárenského sdružení a předseda představenstva Českého svazu zaměstnavatelů v energetice.

Luboš Pavlas vystudoval fakultu elektrotechnickou ČVUT Praha se zaměřením na ekonomiku a řízení energetiky, postgraduální studium specializované na rozvoj zásobování teplem absolvoval Vysoké škole strojní a elektrotechnické v Plzni. Absolvoval certifikační program InterManager®, je členem představenstva Svazu průmyslu a dopravy ČR.

Ing. Jiří PAVLÍČEK

Jiří Pavlíček je zakladatel & CEO Aspironix Group. Celý profesní život pracuje na vedoucích pozicích v oblasti dodávek zdravotnických prostředků. V roce 2024 se Aspironix stal členem Asker Healthcare Group se sídlem v Danderydu u Stockholmu a Jiří Pavlíček převzal odpovědnost za mezinárodní expanzi celé skupiny. V letech 1991- 2011 pracoval ve společnosti Johnson & Johnson, posledních 12 let byl generálním ředitelem její české a slovenské pobočky.

V roce 2017 založil asociaci distributorů zdravotnických prostředků IntMeDA, byl předsedou sdružení Czechmed Medical Device Association.

Naším Aspironix posláním je pomáhat. Věříme, že díky dlouhodobým zkušenostem a profesionálnímu přístupu jsme skrze naše kvalitní produkty a služby schopni efektivně pomáhat našim lékařům, sestrám, zdravotnickému personálu a pacientům k lepšímu zdravotnictví. Jsme obchodní společnost, která pomáhá našim globálním partnerům se vstupem a realizací obchodu v zemích našeho působení.

Máme velké ambice být jedním z nejlepších distributorů a proto pečujeme o rozvoj, profesionalitu a lidskost našich zaměstnanců. Právě lidskost a úsměv často pomáhají. S radostí také spolupracujeme na řadě dobročinných projektů.

Ing. Alexander Pilař, MBA

Alex Pilař je český podnikatel a investor s více jak 20 letými zkušenostmi z korporátního prostředí. Ve společnosti DHL působil jako Executive Vice President a COO v Supply Chain divizi.

V roce 2020 opustil korporát a začal se plně věnovat novým technologiím a kryptoměnám. Stal se významnou osobností české bitcoinové komunity a aktivně se podílí na jejím rozvoji.

V roce 2023 spoluzaložil společnost Inowatti, která se specializuje na přeměnu odpadů z těžby ropy a zemního plynu na energii, která se dá dále využít pro těžbu bitcoinu.

Alex jako angel investor stojí za podporou projektu Openvibe, který staví sociální síť pro lidi a ne pro inzerenty.

Kromě investic se Alex angažuje v prosazování legislativních změn týkajících se kryptoměn v České republice. Snaží se například přesvědčit poslance o nutnosti upravit zdaňování kryptoměn, aby byly vnímány podobně jako akcie. Také upozorňuje na problematiku odmítavého postoje bank vůči kryptoměnovým podnikatelům.

RNDr. Kiril RIBAROV, Ph.D.

Kiril Ribarov vystudoval informatiku na MFF Univerzity Karlovy v Praze. Po dokončení studia se věnoval počítačovému zpracování přirozeného jazyka. Byl členem projektových výzkumných týmů. Věnoval se přednáškám z oblasti strojového učení, statistiky a rozhodování. Zabýval se také teorií a praxí manažerského rozvoje. V letech 1996-2007 pracoval jako vědecký pracovník a pedagog na Karlově Univerzitě v Praze (jeho studie v oblasti jazykových technologií byla v roce 2006 oceněna jako nejlepší práce v celosvětové soutěži společnosti IBM), vyučoval na univerzitách v ČR a v zahraničí, byl ředitelem fakulty ekonomiky a managementu na Anglo-americké vysoké škole v Praze a přednášel v řadě mezinárodních MBA programů. V letech 2008 – 2015 pracoval v elektrárenské společnosti ČEZ. Zde se účastnil strategických HR projektů, prošel několika HR pozicemi, a od roku 2009 vedl útvar Rozvoj lidských zdrojů.

V období 2016-2017 vedl jako řídící partner konzultační agenturu People & Companies.

Od prosince 2017 je inovačním manažerem oblasti Výroba ve Škoda Auto, a.s., od roku 2024 odpovídá i za podporu rozvoje firemní strategie jako Corporate Strategy Lead and Innovation Manager

Ing. Tomáš RUTRLE, MBA

Má bohaté zkušenosti z oboru informačních a komunikačních technologií, které získal ve společnosti Fujitsu Technology Solutions, s.r.o., kde od roku 2003 do roku 2010 působil na pozici generálního ředitele pro Českou republiku, a rovněž ve společnosti Siemens, nejprve na pozici obchodního

ředitele divize komunikačních sítí, od roku 2001 pak ve funkci regionálního ředitele prodeje Siemens AG v Mnichově, kde byl zodpovědný za projekty mobilních GSM sítí v různých evropských zemích.

V letech 2013-2021 byl Tomáš Rutrle spoluvlastníkem a generálním ředitelem společnosti KOMIX s.r.o., která se zaměřuje na poskytování ucelených řešení informačních systémů a IT služeb. V roce 2021 společníci odprodali své podíly společnosti Aricoma z KKCG Karla Komárka. Tomáš Rutrle do ledna 2025 působil jako CEO a řídil integraci Komixu do holdingu Aricoma Group. Nadále zůstává členem vrcholového vedení společnosti Aricoma v pozici Senior Strategic Advisor.

Tomáš Rutrle je absolventem pražské ČVUT a MBA programu Sheffield Hallam University. Po absolutoriu pracoval jako vývojový pracovník ve Fyzikálním ústavu ČSAV a později v ČKD Polovodiče. Je rovněž absolventem strategicko-inovačního programu InterLeader®.

Ing. Milan SAMEŠ, MBA

Milan Sameš (1968), má mnohaleté zkušenosti z oboru informačních technologií a telekomunikací.

V současné době působí jako předseda představenstva a CEO ve společnosti Aricoma, která je největší českou skupinou v oblasti IT služeb s dvěma tisíci zaměstnanci a obratem přes deset miliard korun. Aricoma působí kromě českého trhu a i na Slovensku a v některých západoevropských zemích.

V minulosti působil v řídících rolích několika významných firem: byl generálním ředitelem Oracle v České republice, delší dobu pracoval ve společnosti Ness Technologies (tehdy kotované na americké burze NASDAQ), kde vedl nejdříve její české zastoupení a později se stal prezidentem pro Evropu.

Na přelomu tisíciletí působil na různých pozicích ve firmě Nokia Networks. Má též zkušenosti ze soukromého podnikání, v devadesátých letech vybudoval úspěšnou lokální IT společnost, která na trhu působí dodnes. Milan je absolventem Elektrotechnické fakulty ČVUT a získal MBA z Nottingham Trent University.

PaedDr. Libor SEHNAL

PaedDr. Libor Sehnal vystudoval pedagogickou fakultu v Ústí nad Labem a UK Praha – postgraduální studium – personální management. Od roku 1993 pracuje v personálním odboru firmy AGC Flat Glass Czech a.s. (dříve Glavunion Teplice a Glaverbel Czech). Od roku 1998 v této firmě zastává pozici personálního ředitele. V rámci skupiny a.s.AGC Flat Glass Czech zastává také další funkce: Předseda představenstva a. s. Střední škola technická AGC , Správní rada UJEP Ústí nad Labem – člen, Vědecká rada UJEP Ústí nad Labem – člen, Vědecká rada Ústavu techniky a řízení výroby UJEP Ústí nad Labem – člen, Nadace Bonum Commune – člen správní rady.

Je architektem inovačního systému InnoWiz, který se zavádí v celé skupině AGC.

Ing. Michal Stachník

Michal Stachník působí v oboru informačních technologií přes 25 let. Od května 2024 je Country Managerem společnosti Microsoft pro Českou republiku a Slovensko. Před nástupem do Microsoftu působil devět let jako generální ředitel společnosti Cisco v České republice a na Slovensku. Do čela Cisco ČR přišel v březnu 2015 ze společnosti VMware, kde pracoval od roku 2007 na různých pozicích, naposledy jako Country manager pro Českou republiku a Slovensko a následně jako Regional Manager East Europe. V průběhu předchozí profesní kariéry se zabýval řízením obchodních týmů nebo rozvojem partnerské sítě ve společnostech Symantec, IBM a Sun Microsystems. Michal Stachník získal inženýrský titul na Vysokém učení technickém v Brně v oboru počítačová věda.

Ing. Zuzana ŠVECOVÁ

Zuzana Švecová je generální ředitelkou české pobočky společnosti Cisco od září 2024. Ve firmě působí již od roku 2013, kdy nastoupila do prestižního programu Cisco Sales Associates Program. Postupně zastávala různé technologické a obchodní pozice – nejprve jako produktová specialistka a account manažerka, později jako vedoucí týmů zaměřených na síťová řešení, datová centra a spolupráci v rámci podnikových infrastruktur. Od roku 2019 vedla architektonický tým pro tři hlavní technologické oblasti, a od července 2023 koordinovala regionální tým prodejních specialistů pro Českou republiku, Slovensko a Maďarsko.

Zuzana Švecová vystudovala mezinárodní obchod na Fakultě mezinárodních vztahů Vysoké školy ekonomické v Praze. Jako generální ředitelka je odpovědná za veškeré obchodní, technologické a marketingové aktivity Cisco v České republice. Klíčovou prioritou jejího vedení je rozvoj oblasti kybernetické bezpečnosti, podpora digitální transformace českých firem a institucí a posilování role Cisco jako důvěryhodného technologického partnera. Významně se angažuje také v oblasti vzdělávání a diverzity, se zaměřením na podporu žen v IT a rozvoj mladých talentů.

Ing. Tomáš TĚŤHAL, CSc

Vystudoval ČVUT, Fakulta jaderná a fyzikálně inženýrská, obor jaderná chemie. Diplomovou a doktorskou práci zpracoval a obhájil ve Spojeném ústavu jaderných výzkumů  v Dubně u Moskvy (zaměření Separace izotopů s pomocí laseru).

Od roku 1994 založil a je spolumajitelem a ředitelem několika společností - většinou zaměřených na využití mikro- a nanostrukturovaných materiálů, počítačem generovanou holografii, ochranu proti padělání, nanostrukturovanou optiku. Jeho firmy patří těchto oblastech ke světové technologické špičce, (například IQ Structures s.r.o., Active Optix s.r.o., API Optix s.r.o., IQS nano s.r.o., Optaglio, s.r.o.).

Tyto firmy dostaly řadu významných ocenění v ČR (například Česká hlava pro společnost Optaglio) i ve světě (například Best Origination v oblasti holografie pro společnost IQ Structures).

Ing. Barbara VENTER

Absolventka Vysoké školy ekonomické v Praze se zaměřením na mezinárodní vztahy a manažerskou psychologii a sociologii. Největší profesní část života působila jako konzultant / lektor / trenér / projektový manager se zaměřením na systémy řízení výkonnosti, týmovou spolupráci a podnikovou kulturu / komunikaci. Vnitrofiremní komunikace a řízení transformačních změn je její hlavní kvalifikací.

Je zkušeným management consultantem v oblasti řízení změn, budování firemní kultury, procesního řízení a řízení výkonnosti. Ve společnosti Deloitte zastávala pozici manager. Pracovala na projektech zaměřených na procesní reengineering a na zvyšování výkonnosti pomocí systému odměňování založeném na jasně definovaných a měřitelných cílech. Pro společnost Walmark pracovala jako interim personální ředitelka.

Mezi její bývalé klienty patří společnosti a organizace T-Mobile, Mostecká uhelná společnost, Nová huť - ArcelorMittal, České Radiokomunikace, Pražská energetika, Ministerstvo zahraničních věcí, Matador, ČEZ, Preol, Čepro, Magistrát hlavního města Prahy, Plzeňské městské dopravní podniky.